山东省防疫一线人员的规定
山东省针对防疫一线人员的规定主要包括公益性岗位人员作用发挥、工伤保障、待遇倾斜政策以及医疗保险政策等方面。公益性岗位人员作用山东省人力资源和社会保障厅与山东省卫生健康委员会联合发布通知，强调充分发挥城乡公益性岗位人员在疫情防控中的作用。
政策背景为有效应对新冠肺炎疫情，山东省通过改革职称管理体制，支持并表彰一线医务人员，激励其在抗击疫情中作出更大贡献。政策核心在于通过职称评审的优化，体现对医务人员专业贡献的认可。考评对象 列入县级疫情防控领导小组或防疫复工复产指挥部的一线工作人员。
山东一线防疫人员职称晋升政策主要包括以下几点：初级职称人员提前晋升：初级职称的一线防疫人员将有机会提前一年晋升为中级职称，为他们在疫情防控中的辛勤工作提供更多晋升机会。中级及以上职称人员免考政策：对于中级及以上职称的医护人员，在申报更高一级职称时，可以免去一次业务考试，减轻他们的工作负担。
所在单位为一线人员建档，记录派出、工作表现等情况。开展职工关爱行动：工会组织定期为一线人员家庭发放生活必需品至疫情防控任务结束。对一线人员配偶，所在单位采取远程办公、弹性工作制、合理安排调休等方式予以关心支持。通过多种方式，依托专业力量为有需要的一线人员及其家属提供心理健康服务。
入鲁返鲁政策有变!山东疾控发布重要提示
〖壹〗、月4日晚山东省疾控中心发布的入鲁返鲁政策有重要调整，主要涉及中高风险区旅居史人员、低风险区人员、涉疫地区人员等不同群体的防控措施。高风险区7天旅居史人员：采取7天集中隔离医学观察。中风险区7天旅居史人员：采取7天居家隔离医学观察，如不具备居家隔离医学观察条件，采取集中隔离医学观察。
〖贰〗、在外省入鲁返鲁人员中检测发现的感染者明显增多，存在一定传播风险。为有效防止疫情蔓延，山东省疾病预防控制中心发布疫情防控公众健康提示： 倡导非必要不前往高风险区和其他疫情严重地区，避免疫情传播与扩散风险。
〖叁〗、所有入鲁返鲁和返乡人员请自觉遵守当地疫情防控有关规定。对谎报、漏报、迟报旅行史、居住史和健康状况等信息，拒不配合核酸检测和健康监测，扰乱疫情防控秩序，引起疫情传播或造成传播风险的，一律实行集中隔离医学观察，由此产生的费用自理。同时，将依法追究相关人员的责任。
〖肆〗、根据山东疾控近期防疫公众提示：对所有省外入鲁返鲁人员，须持有48小时内核酸检测阴性证明，抵达后进行“5天3检”，每次检测间隔24小时。推广“落地检”，按照“自愿免费即采即走，不限制流动”的原则，抵达山东省后，立即进行1次核酸检测。
山东省近来的新型冠状病毒肺炎疫情怎么样了?采取了哪些措施?
〖壹〗、增加重症监护床位、储备呼吸机等设备，加强医护人员重症救治培训。协调储备特效药物（如Paxlovid），保障患者及时用药。
〖贰〗、山东无新增境外输入疑似病例、确诊病例。累计报告境外输入确诊病例91例，治愈出院89例。正在住院治疗的确诊病例2例。山东无新增无症状感染者。正在隔离观察治疗的无症状感染者3例（境外输入2，省外输入1）。2020年以来山东全省共追踪到密切接触者29307人，近来尚有87人正在接受医学隔离观察。
〖叁〗、其实在本轮疫情中，不光是吉林省及时使用中医药全覆盖，使得疫情被迅速控制住，山东省也是如此，这一点，可能很多人还不知道。
